[Francesc Duch, Ex-Directiu de Banc Sabadell]
Estem immersos en uns moments en què majoritàriament s’està parlant de l’OPA hostil que el BBVA ha llençat contra el Banc Sabadell. Estem parlant d’entitats financeres i, per tant, el focus principal és econòmic (accionistes, inversors, dividends, etc.), però m’agradaria comentar l’apartat de les persones.
Des de fa molts anys, a la plantilla del Sabadell se li ha reconegut un extra... No cal caure en el tòpic de portar la samarreta, però sí que majoritàriament, sense títols d’Escoles de Negoci de primer nivell, ho compensaven amb esforç, imaginació, innovació i servei. En diversos aspectes del negoci, la quota de mercat ha estat molt per sobre de la que li correspondria al Banc per mida.
Tot això ha estat possible per la dedicació i esforç d’una plantilla, que sent conscient de les seves limitacions, ha demostrat al mercat que fent servir altres estratègies, també es poden aconseguir resultats extraordinaris. Per tant, és just reivindicar aquest actiu, que sense la seva implicació, avui no estaríem parlant de l’OPA, senzillament perquè segurament la situació del Banc seria una altra molt diferent.
El meu posicionament respecte a aquesta OPA hostil és de rebuig absolut, es produiria una situació en què sortiria perdent tothom, accionistes, empleats i clients, especialment les petites i mitjanes empreses en què el Banc s’ha focalitzat de forma especial. Els deliris de grandesa o fugida endavant de certs sectors no ens haurien d’arrossegar a totes les persones, que des de diferents òptiques som del Sabadell.
